BSI Bildungs- und Schulungsinstitut gGmbH
Seit mehr als 30 Jahren helfen wir Menschen ihre Wege zu gehen. Sei es über die Agentur für Arbeit, über das Jobcenter oder über unsere Firmenseminare.
Unsere qualifizierten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen helfen Ihnen den richtigen Lehrgang zu finden.
Übrigens: Wir sind nicht nur in Schweinfurt am Hauptstandort mit Außenstellen, sondern ebenfalls in Suhl und in Hof mit Außenstellen, sowie je nach Bedarf ganzjährig an weiteren bundesweiten Standorten vertreten.
Ein Besuch bei uns lohnt sich!
Unsere Zielgruppen:
Arbeitssuchende
Berufstätige/Azubis
Unternehmen/Firmen
Jugendmaßnahmen
Informieren Sie sich über unsere neuen Umschulungsangeboten:
– Umschulung zum/zur Kaufmann/- frau im Groß- und Außenhandel (GHK)
Beginn: 19.09.2016
– Umschulung zum/zur Kaufmann/- frau für Spedition- und Logistikdienstleistung (KSL)
Beginn: 18.07.2016 – ES SIND NOCH PLÄTZE FREI !
– Fachkraft für Lagerlogistik (LL)
Beginn: 18.07.2016 – ES SIND NOCH PLÄTZE FREI !
Die Geschäftsstelle Bad Kissingen führt vor allem in Zusammenarbeit mit dem Jobcenter Bad Kissingen und der Agentur für Arbeit Bad Kissingen diverse Projekte für arbeitslose Jugendliche und Erwachsene durch.
Die Teilnehmer werden persönlich und fachlich beraten und unterstützt.
Die Projekte haben zum Ziel, die Menschen in Ausbildung oder Arbeit zu vermitteln.
Durch intensive Kontakte des Projektteams mit der regionalen Wirtschaft konnten bereits weit mehr als die Hälfte der Projektteilnehmer erfolgreich in Ausbildung oder Arbeit vermittelt werden.
Der Kreisjugendring ist der Dachverband aller Jugendverbände, Jugendgemeinschaften und Initiativgruppen des Landkreises Bad Kissingen.
Er vertritt die Interessen aller Kinder und Jugendlichen in seinem Wirkungskreis.
Der Kreisjugendring entwickelt, gestaltet und realisiert zukunftsweisende Ideen und Angebote für Kinder und Jugendliche.
Eine steigende Zahl von Mitgliedsverbänden und eine Vielzahl erfolgreicher Aktionen belegen die Qualität und Effektivität unserer Arbeit.
Seit der Gründung des UNESCO Biosphärenreservats Rhön im Jahr 1991 arbeiten Biosphärenreservatsverwaltung und Naturparkverwaltung sehr eng zusammen.
Ein Biosphärenreservat ist kein „Naturschutzgebiet“. Anders als etwa in einem Nationalpark, wo tatsächlich die Natur die Hauptrolle spielt, gibt es in unserem Biosphärenreservat Rhön gemäß dem UNESCO-Programm „Man and Biosphere“ zwei Hauptdarsteller: den Menschen und die Natur. Aus diesen Wechselwirkungen leiten sich hierbei vier Hauptziele ab.
“’1.Schutz der natürlichen und kulturellen Vielfalt“‘
Das „Land der offenen Fernen“ ist eine vom Menschen geschaffene Landschaft mit vielen Wiesen und Weiden und diverse Waldgesellschaften. In dieser Kulturlandschaft aber auch in den 3% Wildnisgebieten leben zahllose Tier- und Pflanzenarten, darunter viele gefährdete Arten. Auch die kulturelle Vielfalt mitsamt ihrer Geschichte, Dialekten, Riten und Traditionen sind ein wertvoller Schatz der Region.
“’2.Nachhaltige Entwicklung“‘
In der Natur gibt es keinen Stillstand, alles ist und bleibt in Bewegung. Wir wollen die Richtung dieser Dynamik mittragen, indem in der Rhön gemeinsam mit den hier lebenden Menschen nachhaltige Entwicklungsbedingungen geschaffen werden.
“’3.Bildung und Kommunikation“‘
Nur was man erkennt und versteht, kann man würdigen – und nur, was man wertschätzt, will man auch bewahren. Weil das so ist, haben die Informationen der Öffentlichkeit und die Bildung in den Bereichen Umwelt und nachhaltige Entwicklung hohen Stellenwert. Dieser Stellenwert zeigt sich in den vielfältigen Bildungsprogrammen für Kindergärten, Schulen und Erwachsene. Hier hat der Naturpark & Biosphärenreservat Bayerische Rhön e.V. vielfältige Programmangebot.
“’4.Forschung und Monitoring“‘
Auch wenn wir schon viel wissen, sind längst noch nicht alle Zusammenhänge im Biosphärenreservat Rhön erforscht. Deshalb setzen wir auf anwendungsorientierte Forschungsvorhaben, vor allem zu ökologischen, ökonomischen und sozialen Themenstellungen.
“’Verwaltung des Naturpark & Biosphärenreservat Bayerische Rhön e.V.“‘
“’M A N A G E M E N T Z E N T R U M Biosphärenreservat Rhön“‘
“’Naturpark & Biosphärenreservat Bayer. Rhön e.V.“‘
Oberwaldbehrunger Str. 4
97656 Oberelsbach
Telefon: (0 97 74) 91 02 50
Telefax. : (0 97 74) 91 02 21
E-Mail: info@nbr-rhoen.de, www.brrhoen.de
“’Biosphärenzentrum Haus der Schwarzen Berge“‘
Rhönstr. 97
97772 Wildflecken/Oberbach
Telefon (0 97 49) 91 22 0
Telefax (0 97 49) 91 22 33
E-Mail: infozentrum@rhoen.de, www.brrhoen.de
“’Biosphärenzentrum Haus der Langen Rhön“‘
Unterelsbacher Str. 4
97656 Oberelsbach
Telefon (0 97 74) 91 02 60
Telefax (0 97 74) 91 02 21
E-Mail: info@nbr-rhoen.de, www.brrhoen.de
Kinder sind ein Segen und machen Freude, sind aber auch manchmal anstrengend. Die Ansprüche, die wir an uns Eltern und an unsere Kinder stellen, sind gestiegen. Die Zahl der Familien mit Kindern geht zurück, und damit das Wissen, wie man mit Kindern umgeht. Gleichzeitig steigt die Anzahl der Bücher über Erziehung. Unterdessen beobachten Erziehende und Lehrkräfte Defizite in grundlegenden Verhaltensweisen. Dieser Entwicklung will KissP@d etwas entgegensetzen.
Die Idee zu KissP@d ist im Sommer 2008 entstanden. Elternbeiräte, Schulleiter und Vertreter des Bad Kissinger Stadtrates trafen sich zu einem Gespräch über die Situation der Schulen und Kindergärten in Bad Kissingen. Alle spürten die gute und hilfreiche Atmosphäre dieses Gesprächs und die Idee entstand, der Zusammenarbeit aller Institutionen im Erziehungsbereich eine Basis zu geben. Die Idee für das Bad Kissinger Erziehungsmodell „KissP@d“ war geboren. Eine großzügige Anschubfinanzierung über den Lions-Club optimierte den Start.
Um KissP@d eine rechtliche Basis zu schaffen, wurde Anfang Mai 2011 der Verein KissP@d gegründet. Damit hat das Bad Kissinger Erziehungsmodell nach dem inhaltlichen einen organisatorischen Rahmen entwickelt, der für die Dauerhaftigkeit dieses zielstrebigen Unternehmens sorgen wird. Die vielen Menschen, die es unterstützen, sind motiviert etwas in Bad Kissingen zu bewegen.
Aktuelle Aufgaben, Angebote und Leistungen der Servicestelle sind:
– Bündeln von Informationen (Beratungsmöglichkeiten, Gute Praxisbeispiele, Fortbildungs- und Informationsangebote)
– Aufbau der landkreisweiten Vereins- Engagementdatenbank gemeinsam mit den Kommunen
– Aufbau einer virtuellen Ehrenamtsbörse
– Organisation von ergänzenden Fortbildungen, Vorträgen auf Abruf
– Projektunterstützung / Konzeptentwicklung
Beispiele:
– Aufbau eines Modells institutionalisierter Nachbarschaftshilfen im Landkreis Bad Kissingen in Form einer Selbsthilfegemeinschaft „Die Hilfswerker“ in Kooperation mit dem Generationen-Netz Landkreis Bad Kissingen e.V.
– Kommunaler Entwicklungsbaustein „Neue DorfZentren“
– Unterstützung der Initiative „Gemeinsam Hand in Hand“ in Rannungen
– Angebotsbaustein „GemeinWerkZeug“ für Initiativen in Kommunen
Die Bildungs- und Begegnungsstätte „Der Heiligenhof“ in Bad Kissingen (Unterfranken, Bayern) wurde im Jahr 1952 als Einrichtung heimatvertriebener Deutscher aus Böhmen und Mähren erworben und vor allem für Zwecke der Jugend- und Verbandsarbeit genutzt. Bereits seit den 1960er Jahren wurden Veranstaltungen zur politischen Bildung angeboten. Nach den politischen Veränderungen in Mitteleuropa nach 1989 konnten neue Kontakte nach Ostmittel-Europa geknüpft werden. Der Schwerpunkt heutiger Bildungsarbeit ist die Beziehungsgeschichte, die gemeinsame Kultur und Gegenwart der Deutschen mit ihren östlichen Nachbarn.
Das Tagungshaus verfügt über 220 Betten, diverse Gruppen- und Schulungsräumlichkeiten. Das Profil der Bildungsstätte wurde ergänzt durch eine personelle und inhaltliche Verflechtung mit der „Akademie Mitteleuropa e.V.“ Sie hat als Zielgruppe vorrangig Kinder, Jugendliche, Studierende und Jungakademiker aus Deutschland und Ostmitteleuropa.
Die Bildungsstätte steht allen Interessierten offen. Sie kooperiert mit allen demokratisch gesinnten zivilgesellschaftlichen Gruppen.
Unsere Bildungszentren und Akademien führen laufend überbetriebliche Lehrlingsunterweisungen und Lehrgänge für berufliche Fort- und Weiterbildung durch. Modernste Räume, Geräte und Computer stehen Ihnen für Ihren Lernerfolg zur Verfügung.
Mit ihren Aus- und Weiterbildungsprogrammen bieten sie eine breite Palette von praxisorientierten, zeitgemäßen und gewerkspezifischen Bildungsmaßnahmen an. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, Auszubildende, Fachkräfte, Führungskräfte und Unternehmer intensiv und zukunftsorientiert aus- bzw. weiterzubilden. Mit unseren Erfahrungen aus der Praxis erhalten Sie Ihr Wissen für Ihre berufliche Zukunft.
Als Ihr Dienstleister in Sachen Aus- und Weiterbildung vor Ort stehen wir Ihnen gerne jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
Alle Bildungszentren und Akademien sind gemäß DIN EN ISO 9001:2008 von der CERTQUA (Gesellschaft der deutschen Wirtschaft zur Förderung und Zertifizierung von Qualitätssystemen in der Beruflichen Bildung mbH) zertifiziert und sind zugelassene Träger nach dem Recht der Arbeitsförderung / AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung).
Die Wirtschaftsjunioren (WJ) Mainfranken mit rund 620 Mitgliedern, organisiert bei der IHK Würzburg-Schweinfurt, sind eine Vereinigung junger Unternehmer und Führungskräfte, deren Unternehmen in der Regel der Industrie- und Handelskammer angehören.
Die Wirtschaftsjunioren Mainfranken
– bieten neben einem vielseitigen Weiterbildungsangebot die Möglichkeit zum Erfahrungs- und Wissensaustausch mit Gleichgesinnten.
– eröffnen die Chance zur Anbahnung neuer Geschäftskontakte auf regionaler und überregionaler Ebene.
– bieten die Möglichkeit sich in ehrenamtlicher Projektarbeit in den Bereichen Internationales, Politik und Wirtschaft, Schule und Wirtschaft zu engagieren.
– gehören den Wirtschaftsjunioren Bayern (WJB) mit derzeit 4.500 Mitgliedern an.
– gehören den Wirtschaftsjunioren Deutschland (WJD), dem Spitzenverband der jungen deutschen Wirtschaft, mit derzeit 11.000 Mitgliedern und dem JCI (Junior Chamber International) mit weltweit 420.000 Mitgliedern in 83 Ländern der Welt an.